{"id":51,"date":"2010-08-28T18:16:05","date_gmt":"2010-08-28T18:16:05","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.espol.edu.ec\/elvssant\/?p=51"},"modified":"2010-08-28T18:16:05","modified_gmt":"2010-08-28T18:16:05","slug":"entrevista-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.espol.edu.ec\/elvssant\/2010\/08\/28\/entrevista-laboral\/","title":{"rendered":"ENTREVISTA LABORAL"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">La entrevista es la fase clave del proceso de selecci\u00f3n y tambi\u00e9n el m\u00e1s antiguo. Hay que tener en cuenta que la carta de presentaci\u00f3n o solicitud ha servido para definirse, ahora la entrevista es para conocerte, intentando conseguir as\u00ed informaciones que le ayuden al entrevistador a formarse un juicio del candidato y su capacidad para ocupar el puesto al que opta, y al mismo tiempo que el candidato pretenda conocer detalles acerca de su futuro trabajo.<\/span> <span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0Ten en cuenta que: se busca un perfil determinado, quieren conocerte para ver si encajas en ese perfil, no buscan al mejor, sino al m\u00e1s adecuado. Nunca hay que rebatir las preguntas sino dar soluciones.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center\"><span style=\"font-family: Verdana;color: #000080;font-size: xx-small\"><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter\" src=\"http:\/\/t0.gstatic.com\/images?q=tbn:ANd9GcR9daKvXd1EvWtjPkhNqiVtBnegFGG7KkupD_xJCuGIUg92rIs&amp;t=1&amp;usg=__7KltJ30_1WPgtE9VIhGpJrvn_Sk=\" alt=\"\" width=\"246\" height=\"205\" \/><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;color: #000080;font-size: xx-small\"><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><a name=\"1.- QUE SE DEBE LLEVAR\">1.- QUE SE DEBE LLEVAR<\/a><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">2 \u00f3 3 copias de tu curr\u00edculo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">1 copia de tu carta de presentaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">1 copia de la oferta de empleo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Una libreta para anotar.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Un bol\u00edgrafo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Copia de los certificados de los cursos que hayas hecho y que sean relevantes para ese empleo. Fotocopia de t\u00edtulos y art\u00edculos publicados o trabajos realizados<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Copia de cartas de recomendaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Un par de fotos tama\u00f1o carnet.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">DNI.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;color: #000080;font-size: xx-small\"><a name=\"2.- ANTES DE LA ENTREVISTA\">2.- ANTES DE LA ENTREVISTA<\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Selecci\u00f3n cuidadosa de la organizaci\u00f3n\/empresa a la que nos presentamos<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana;font-size: xx-small\">Informarse bien sobre la empresa: sector y actividad de la empresa, art\u00edculos, n\u00famero de plantilla, pol\u00edticas de empresa, directivos, implantaci\u00f3n nacional, volumen de negocio, publicidad...<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Se debe saber el lugar de la entrevista y la hora. Hay que ser puntual, ni demasiado pronto ni tarde. Con una antelaci\u00f3n de 10 minutos est\u00e1 muy bien. Si tuvi\u00e9ramos por alg\u00fan motivo retraso, tenemos que telefonear a la empresa y comunic\u00e1rselo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Hay que tener claro lo que puedes aportar a la empresa, si realmente est\u00e1s capacitado para este puesto, si es este puesto el que est\u00e1s buscando...<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Averiguar el nombre de la persona que nos va a recibir.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Podemos contar con algunos rechazos, pero \"m\u00e1s vale haberlo intentado\".<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Si nos remiten a otro lugar, mostrar agradecimiento por el tiempo empleado.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Intentar recoger informaci\u00f3n sobre salarios de la empresa y compararlos con los de otras.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Averiguar cuando se est\u00e1 pagando en el mismo puesto o en otros similares.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Informarse del salario seg\u00fan convenio y de las posibles modalidades de contrataci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;color: #000080;font-size: xx-small\"><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><a name=\"3.- DURANTE LA ENTREVISTA\">3.- DURANTE LA ENTREVISTA<\/a><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">En funci\u00f3n del tipo de trabajo ir m\u00e1s o menos formalmente vestido, pero siempre correctamente.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No fumar (ni en la espera ni en la entrevista) aunque inviten a ello.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Comportamiento verbal (qu\u00e9 decir y c\u00f3mo)<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No se debe tutear al entrevistador a no ser que \u00e9l lo pida expresamente<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Saludar, por su nombre, verbalmente, al entrevistador, dar la mano con tranquilidad y sonre\u00edr, con un apret\u00f3n en\u00e9rgico.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No sentarse hasta que no lo indiquen. Sentarse derechos pero no como estatuas.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No apoyar los codos en la mesa<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No mostrarse impaciente, dejar que el entrevistador marque las normas.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Hablar lo justo. Contestar a las preguntas con correcci\u00f3n<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No distraerse, mirar a los ojos.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No hacer excesivos gestos ni mostrar nerviosismo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No utilizar jergas. No suponer nunca que el entrevistador es un amigo. Tener presente siempre que es un profesional con un objeto: seleccionar al candidato m\u00e1s adecuado.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Utilizar un tono agradable de voz, ni bajo, ni alto.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Dejar claro el inter\u00e9s por el puesto.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Procurar no caer en contradicciones: decir la verdad<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Estudiar el curriculum antes de acudir a la entrevista.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Cuando se hable de la familia o de la vida social procurar dar una imagen satisfactoria. No entrar en detalles.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No preguntar el motivo de las preguntas que se hacen.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No criticar a nadie, especialmente a sus anteriores jefes.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No dar la sensaci\u00f3n de que se va \"suplicando\" el trabajo, en su lugar expresar inter\u00e9s por el mismo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No hablar mucho para alargar la entrevista, eso no te favorecer\u00e1.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Acudir a la entrevista sabiendo cual es el salario m\u00ednimo y m\u00e1ximo en ese puesto de trabajo. Si la pregunta les coge de improviso contestar que se desea cobrar de acuerdo al convenio.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Si tienen que mencionar cifras situarse en un t\u00e9rmino medio entre el salario m\u00e1ximo y m\u00ednimo para la categor\u00eda del puesto ofertado.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No aceptar un sueldo por debajo del m\u00ednimo interprofesional.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No pecar de ambicioso pero tampoco de falsa modestia: el candidato conoce mejor que nadie sus posibilidades.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Si desean hacer alguna pregunta sobre el salario, dejarla para el final de la entrevista.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No tomar alcohol antes de la entrevista.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No irse sin saber los datos de la pr\u00f3xima etapa del proceso de selecci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;color: #000080;font-size: xx-small\"><span style=\"text-decoration: underline\"><a name=\"4.- DESPU\u00c9S DE LA ENTREVISTA\">4.- DESPU\u00c9S DE LA ENTREVISTA<\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Memorizar el nombre, apellidos y cargo de la persona que nos ha entrevistado.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Informarnos cuanto tiempo van a estar con la preselecci\u00f3n, si tienen intenciones de volver a hacer m\u00e1s entrevista, etc...<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Haz tus propias conclusiones, eval\u00faa la entrevista, que es lo que podr\u00edas haber evitado, a\u00f1adido, que tienes que mejorar...<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Pasado un tiempo y no tienes noticias de la empresa, llama y pregunta. Inf\u00f3rmate de c\u00f3mo est\u00e1 el proceso de selecci\u00f3n, si ya tienen el puesto vacante...<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;color: #000080;font-size: xx-small\"><a name=\"5.- SE VALORA POSITIVAMENTE:\">5.- SE VALORA POSITIVAMENTE:<\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser desenvuelto.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser tolerante al exceso de trabajo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser agradable, simp\u00e1tico, locuaz.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser tolerante a la tensi\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">La capacidad de organizaci\u00f3n planificaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">La capacidad de resolver problemas y situaciones.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Tener iniciativa.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No ser excesivamente agresivo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser capaz de arriesgarse un poco.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Tener confianza en s\u00ed mismo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Capacidad de adaptaci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Mostrar inter\u00e9s por el empleo.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><span style=\"text-decoration: underline\"><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;color: #000080;font-size: xx-small\"><a name=\"6.- SE VALORA NEGATIVAMENTE:\">6.- SE VALORA NEGATIVAMENTE:<\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser pasivo indiferente.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Tener una preparaci\u00f3n muy por encima o por debajo del nivel que se exige.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No saber estar.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser torpe, prestar poca atenci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Ser problem\u00e1tico, conflictivo.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Tener una apariencia descuidada.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Tener aires de arrogancia o excesiva confianza.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Presentar nerviosismo, ansiedad, evadirse.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">No mirar al interlocutor.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Estar a la defensiva.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif;font-size: xx-small\">Interesarse m\u00e1s por el sueldo que por el trabajo.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La entrevista es la fase clave del proceso de selecci\u00f3n y tambi\u00e9n el m\u00e1s antiguo. 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