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7 HABILIDADES para el FUTURO por T. WAGNER para NOVATOS, ESPOL, CSECT, 2011.04.19.

miércoles, abril 20th, 2011

Para todos, novatos o no, dentro y fuera ESPOL.

ESPOLICQA

Difusión 2011.04.21

El Dr. Tony Wagner, Co-director del Grupo de Líderes de Cambio de Harvard ha identificado algo a lo que él llama “zanja global de rendimiento”, lo cual es el salto que existe entre lo que nuestras mejores escuelas enseñan, y las habilidades indispensables del futuro, a saber:

1. PENSAMIENTO CRÍTICO Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS

2. COLABORACIÓN A TRAVÉS DE REDES Y LIDERAR POR INFLUENCIA

3. AGILIDAD Y ADAPTABILIDAD

4. INICIATIVA Y EMPRENDIMIENTO

5. COMUNICACIÓN ORAL Y ESCRITA EFECTIVA

6. TENER ACCESO Y ANALIZAR INFORMACIÓN

7. CURIOSIDAD E IMAGINACIÓN.

Aquí se presenta un vídeo con un brevísimo resumen de las 7 habilidades del futuro, esto de manera especial para novatos universitarios dentro y fuera de la ESPOL, ver:

7 HABILIDADES para el FUTURO por T. WAGNER para NOVATOS, ESPOL, CSECT, 2011.04.19.

Su enlace directo en YOUTUBE, ver:

http://www.youtube.com/watch?v=4qEBSY9pg4c

Un vídeo super breve sobre las 7 Habilidades para el Futuro x Tony Wagner se aprecia haciendo click en la figura a continuación, ver:

Su enlace directo:

http://www.youtube.com/watch?v=BBnMJ–2N8M

Para más detalles educativos con los aportes de Tony Wagner sírvase acceder a:

http://blog.espol.edu.ec/vicenteriofrio/2011/04/03/tony-wagner-20090901-asia-society-partnership-global-learning-habilidades-para-el-futuro-para-novatos-2011-04-02/

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http://www.youtube.com/watch?v=sWFKAcimUtE

Hoy se resuelve el enigma para novatos, ver:

http://www.youtube.com/watch?v=wyfnASxAIXo

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Ana Huayamave Martínez, Entrevista ¿Cómo ayudar a los alumnos a inscursionar en el sector productivo?, Analista CEPROEM, ESPOL, 2011.01.12, 1/1.

miércoles, enero 12th, 2011

ESPOL ICQA

Difusión 2011.01.11

Entrevista a Anita Huayamave Martínez

En la sala de profesores  del  ICQA, el miércoles 12 de enero de  2011, se llevo a cabo una  entrevista con la Máster Ana Huayamave Martínez, quien labora en el Centro de Promoción y Empleo – CEPROEM, donde se desempeña como analista de RR. HH.

Anita realizo sus estudios primarios en la escuela de la Colonia China, sus estudios secundarios fueron en el colegio La Providencia (Ciclo Básico) y se graduó en el Colegio Técnico Germanía. Durante su trabajo en la ESPOL obtuvo la Licenciatura en Ciencias de la Educación, luego en el ESPAE, obtuvo su Máster en Administración de Empresas (ESPAE).

Ha realizado varias capacitaciones adicionales, a saber:

Diplomado en Recursos Humanos en Evaluación Y Formulación de Proyectos

Actualmente se desempeña como analista principal  de RR. HH. Paralelamente, es profesora en la ESPOL, UTEG, ESCA y  USA (Machala).

Sus cursos de capacitadora tienen alcance a nivel nacional en diversos centros como la Fundación Montepiedra, Cámara de la Pequeña Industria, y diversas empresas en el País.

Anita descifro, ante los novatos, lo que hace el CEPROEM en la ESPOL como la entidad encargada de ser el intermediario entre las empresas y el politécnico que desee explorar o laborar en el sector productivo, dentro y fuera del país.

Las funciones del CEPROEM son reconocidas a nivel internacional, muchas empresas solicitan el apoyo del referido centro para detectar y contratar al talento politécnico.

La entrevistada matizó habilidades, aptitudes y actitudes que debe poseer un aspirante para ser seleccionados a las naves del sector productivo, dentro y fuera del País, a saber:

  • Emprendedor, líder.
  • Capacidad para resolver problemas.
  • Pensamiento crítico.
  • Destreza para compartir conocimientos.
  • Tener excelente comunicación oral y escrita.
  • Pro-activos, adaptables, no conflictos  e imaginativos
  • Ser investigativo y explorador.
  • Buscar y saber más, distinguirse por calidad y productividad del resto de sus compañeros

Para los novatos el mensaje de Anita quedo un claro mensaje: Buscar y conocer más de los profesores, hacerse amigo de quienes  lo  van a ayudar crecer tanto dentro como fuera de la ESPOL, ser responsable en el desarrollo de sus actividades en cualquier lugar.

Los estudiantes que estén interesados para una pasantía deben acercarse a las oficinas del CEPROEM. ESPOL.

La entrevista  termino con estas palabras “La suerte favorece  a las Mentes Preparadas”. Agregamos fuera de registro: “el futuro depende de las mentes conectadas”.

Agradecemos a Anita por su entrega a las causas de los novatos, estudiantes y egresados de la ESPOL, su seriedad, responsabilidad y estamos orgullos de poder apreciar su crecimiento en la ESPOL, gracias a su esfuerzo y constante afán de superación, bajo las banderas de servir a los demás.

Las vivencias de la entrevista con Anita se encuentran a continuación, a saber:

Ana Huayamave Martínez, Entrevista, Analista CEPROEM, ESPOL, 2011.01.12, 1/1.

Su enlace directo:

http://www.youtube.com/watch?v=T6gimL1JBd8

Quienes deseen contactar con Anita, acceder vía correo electrónico:

ahuayama@spam@espol.edu.ec

Más sobre el CEPROEM, ver:

Su enlace directo:

http://www.youtube.com/watch?v=NCnFAqwjEXs

Contacto Telefónico con CEPROEM: +593-4-2269285

http://www.ceproem.espol.edu.ec/

Para contactar a Víctor Bedoya Pilozo, Director CEPROEM, acceder:

vhbedoya@spam@espol.edu.ec

Para contactar a Anita Huayamave Martínez, Analista RR. HH. CEPROEM, acceder:

ahuayama@spam@espol.edu.ec

Politécnico (cualquier nivel), no te pierdas el encuentro laboral el jueves 2 de junio del 2011. Inscríbete.

Adelante, novatos a conservar el prestigio y logros de los ya inmersos en el sector productivo, a ser mejores en servir, a dominar las lenguas extranjeras (INGLES, FRANCÉS, etc.).

El sector productivo busca a los idóneos para producir armónicamente, respetando el medio ambiente, los intereses del empleador y los beneficios para el País.

Os invito a los novatos a agrandar sus corazones y aunar sus intelectos, sentimientos (S) y afán de servicio en pos de Paz Social den nuestro medio.

Más, en el desempeño e interrelación entre el arte y ciencia, ver:

http://www.youtube.com/watch?v=sWFKAcimUtE

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